FASHION PRODUCTION агенство
Агентство — команда креативных, профессиональных людей, делающее индивидуальные съемки и съемки для фешн брендов от генерации идеи до готовых кадров.
Почему это востребовано? Мир моды в России стремительно начал расти, бренды стараются выделиться среди массы, завлечь новых клиентов и быть креативнее своих конкурентов. Визуальный контент для брендов играет немаловажную роль. Студийные кадры передают не столько информацию о товаре, сколько эмоции от его владения, образ, который можно с ним создать, некую историю.
Прямой конкурент
Sheberg.agency 1. На рынке с 2021 года 2. 7.844 подписчиков 3. Стоимость от 50.000 — 70.000
+ Работают как с начинающими брендами, таки с крупными игроками fashion индустрии + Невысокая цена
- Занимаются не только организацией съемок, но и маркетингом, PR, айдентикой, т. е. распыляются на многие сферы деятельности - Все съемки однообразные, не цепляющие
Целевая аудитория
Бизнес модель B2B (business-to-business) — одна компания продаёт услугу другим компаниям.
B2C (business-to-consumer) — компания продаёт товары или услуги напрямую физическому лицу.
Карта ценностного предложения
Организационно-правовая форма
ИП + Легко открыть: минимальное количество документов, отсутствие стартовых затрат + Нету бухгалтерского учета
ОКВЭД 74.20 Деятельность в области фотографии
Налоговый режим Упрощенный налоговый режим (УСН)- Доходы-расходы 15% Подойдет малому и среднему бизнесу, если доля расходов в общей сумме доходов превышает 60%
Бизнес план
Пакеты услуг
Единовременные затраты
Маркетинговая стратегия
Сотрудники
Страховые взносы
Финансовый план
SWOT анализ
Реклама и PR каналы
Партнеры. Стейкхолдеры. Коллаборации
Карта движение клиента
Стратегический план
Инновационная стратегия
Интеграция новых технологий в процесс производства контента
Цель: Повысить качество контента и его уникальность через использование передовых технологий.
Шаги: 1.Использование искусственного интеллекта (AI) в процессе редактирования и создания контента (создание спецэффектов, анализ стилей и цвета, автоматический поиск лучших кадров из отснятого материала) 2. Виртуальная и дополненная реальность VR и AR (интерактивные рекламные кампании или виртуальные шоурумы для продукции брендов) 3. 3D и 360-градусные съемки (позволит создавать погружающие рекламные материалы и виртуальные туры) 4. Дроны для аэрофотосъемки и видео
Разработка персонализированных цифровых продуктов
Цель: Привлечение клиентов через создание уникальных и специализированных продуктов, которые соответствуют их индивидуальным потребностям.
Шаги: 1.Автоматизированная система обратной связи для клиентов (внедрение цифровых платформ, которые позволят клиентам в реальном времени отслеживать процесс создания их контента, вносить правки и получать отчеты по ключевым этапам) 2. Контент как услуга (CaaS) (предложение брендам подписок на регулярное создание и обновление контента (ежемесячные видео/фото пакеты), что позволит удерживать клиентов и обеспечить регулярный поток заказов)
Стратегия управления персоналом
Привлечение высококвалифицированных специалистов
Цель: Создание сильной команды, состоящей из профессионалов, обладающих опытом работы с крупными проектами.
Шаги: 1.Активный поиск талантов. Рекрутинг через специализированные платформы (HH.ru, LinkedIn) 2. Привлечение профессионалов с опытом работы с крупными брендами. 3. Создание привлекательного HR-бренда (продвижение агентства как привлекательного работодателя через контент в соцсетях, интервью с текущими сотрудниками, отзывы о работе, демонстрация уникальной корпоративной культуры.) 4. Гибкие условия работы (удаленка и гибридные условия)
Обучение и развитие персонала
Цель: Обеспечить сотрудников возможностями для постоянного профессионального роста и освоения новых навыков, что позволит реализовывать инновационные проекты.
Шаги: 1.План регулярного обучения и тренингов (основное внимание уделить новейшим технологиям (AI, VR, AR), трендам в рекламе и маркетинге) 2. Программа наставничества (опытные сотрудники будут выступать в роли наставников для новых и менее опытных работников) 3. Участие в международных и российских конференциях и выставках (посещать профессиональные мероприятия для обмена опытом и ознакомления с новыми тенденциями)
Создание мотивирующей и поддерживающей корпоративной культуры
Цель: Строить культуру взаимного уважения, креативности и профессионализма, что обеспечит долгосрочную работу сотрудников и высокую вовлеченность.
Шаги: 1.Создание атмосферы креативности и свободы самовыражения (поощрение сотрудников к предложению новых идей и участию в творческих экспериментах, что будет способствовать появлению уникальных проектов) 2. Поддержка work-life balance (введение систем поощрения и бонусов за привлечение новых клиентов и количеств съемок) 3. Программа признания заслуг (ощущение значимости каждого члена команды)
Маркетинговая стратегия
Развитие бренда и повышение узнаваемости
Цель: Сделать агентство узнаваемым игроком на рынке креативных услуг и производства контента.
Шаги: 1.Укрепление уникального позиционирования 2. Разработка сильного визуального бренда (узнаваемый фирменный стиль, логотип, цветовая палитра, дизайн веб-сайта и социальных сетей) 3. Регулярный PR в медиа и на отраслевых платформах (публикации в профессиональных медиа, участие в интервью и написание статей по темам создания контента, маркетинговых тенденций и креативных решений) 4. Выступления на профильных конференциях и мероприятиях (организация или участие в тематических конференциях, форумах и мастер-классах, посвященных созданию визуального контента, креативным съемкам)
Целевая работа с крупными клиентами
Цель: Привлечение крупных брендов через персонализированные маркетинговые подходы.
Шаги: 1.Идентификация целевых компаний (анализ крупных российских брендов, которые активно инвестируют в контент и рекламу и составление списка потенциальных клиентов) 2. Персонализированные коммерческие предложения (разработка индивидуальных презентаций и предложений для каждой целевой компании, включающих анализ их потребностей) 3. Использование кейсов и успешных примеров (создание демонстрационных материалов с лучшими проектами агентства для иллюстрации возможностей работы) 4. Проведение личных встреч и презентаций (с маркетинговыми директорами и представителями целевых компаний для демонстрации возможностей агентства и обсуждения их конкретных нужд и запросов)
Цифровой маркетинг и SMM
Цель: Привлечение внимания целевой аудитории через креативные digital-кампании.
Шаги: 1.Создание высококачественного контента для социальных сетей (бекстейдж съемок, особенности работы и тд) 2. Таргетированная реклама 3. EO-оптимизация сайта и контентмаркетинг (оптимизация сайта под ключевые запросы и статей о трендах в рекламе и видео, что привлечет клиентов через поисковые системы)
